职位描述
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职位描述:
岗位职责:
1、负责门店预算的制定和关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等;
2、确保门店的商品布局符合布局原则、门店的商品陈列符合陈列标准及门店的标识使用符合公司vi识别系统的标准;
3、负责门店人员管理与发展、团队建设;
4、督导各部门做好全店的业绩考核工作;
5、处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉。
任职要求:
1、40周岁以下,大专及以上学历;5年以上零售业管理经验,2年以上同等职位工作经验;
2、具备较强的数据分析能力,良好的沟通技巧,组织能力及准确的判断能力。
工作地点:南京
岗位职责:
1、负责门店预算的制定和关键业绩指标的达成,包括销售额、毛利、营运成本、商品损耗、利润、库存等;
2、确保门店的商品布局符合布局原则、门店的商品陈列符合陈列标准及门店的标识使用符合公司vi识别系统的标准;
3、负责门店人员管理与发展、团队建设;
4、督导各部门做好全店的业绩考核工作;
5、处理日常经营中出现的意外事件及顾客投诉。
任职要求:
1、40周岁以下,大专及以上学历;5年以上零售业管理经验,2年以上同等职位工作经验;
2、具备较强的数据分析能力,良好的沟通技巧,组织能力及准确的判断能力。
工作地点:南京
工作地点
地址:南京秦淮区南京-珠江路
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
华润万家苏果业务单元
- 批发·零售
- 1000人以上
- 公司性质未知
- 南京市秦淮区解放路55号